Para crear un curso, debes seguir dos pasos. Pero antes, en el menú superior, haz clic en “Cursos” y luego en “Crear curso”.
 

Paso 1 - Configuración general

Completa los campos correspondientes:

• Por último, añade una descripción breve que explique de qué trata el curso y qué aprenderán los empleados.
• Asigna un título al curso (este nombre será el que vean los empleados en el catálogo).
• Agrega una imagen de portada; si no lo haces, el sistema asignará una por defecto.
• Selecciona la categoría que mejor se ajuste al tema del curso.
• Activa el aprendizaje secuencial si quieres que los alumnos completen las lecciones en un orden específico.
• Configura la visibilidad del curso, es decir, quién podrá verlo e inscribirse (tienes más información en esta entrada).
• Elige cómo se evaluará al empleado (tienes más información en esta entrada).
• Por último, agrega una descripción breve que explique de qué trata el curso y qué aprenderán los empleados.

Paso 2 - Estructura del curso

Una vez guardada la configuración, empieza a añadir lecciones. Dentro de cada una, podrás agrupar los materiales (capítulos, videos y cuestionarios) que tratan sobre un mismo tema.
 

Cuando tengas la estructura de lecciones, añade tus materiales. Tienes dos opciones: 

• Crear un material desde cero. Haz clic en “Crear capítulo”, “Crear video” o “Crear quiz”, según el material que quieras añadir.
• Reutilizar materiales existentes. Busca el material en la biblioteca y, arrastrándolo, colócalo dentro de la lección que prefieras.

Los cursos nuevos se guardan en “Borrador”. Cuando el curso esté listo para que los empleados puedan verlo:

1. Abre el curso desde la lista en la pestaña “Cursos”.
2. En la parte superior derecha, cambia el estado a “Publicado”.
3. Haz clic en “Guardar”.