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¿Cómo puedo crear un curso desde cero?

Para crear un curso, tienes que seguir dos pasos. Pero, antes de eso, en el menú superior, haz clic en “Cursos” y luego en “Crear curso”.

Por ahora, los titulares de un rol por defecto (generales y específicos) son los únicos que pueden crear y asignar cursos.

 

 

Paso 1 - Configuración general

Rellena los campos correspondientes:

  • Ponle un título al curso (este nombre verán los empleados en el catálogo).
  • Añade una imagen de portada; si no lo haces, le pondremos una por defecto.
  • Selecciona la categoría que mejor se ajuste a la temática del curso.
  • Activa el aprendizaje secuencial si quieres que los alumnos completen las lecciones en un orden específico.
  • Configura la visibilidad del curso; es decir, quién podrá verlo e inscribirse en él (tienes más información en esta entrada).
  • Elige cómo se evaluará al empleado (tienes más información en esta entrada).
  • Por último, añade una descripción breve que explique de qué trata el curso y qué aprenderán los empleados.

 

Paso 2 - Estructura del curso

Una vez guardada la configuración, empieza a añadir lecciones. Dentro de cada una, podrás agrupar los materiales (capítulos, vídeos y cuestionarios) que tratan sobre un mismo tema. 

Reordena los materiales y las lecciones con un gesto de arrastrar y soltar.

 

Cuando tengas la estructura de lecciones, añade tus materiales. Tienes dos opciones para hacerlo:

  • Crear un material desde cero. Haz clic en “Crear capítulo”, “Crear vídeo” o “Crear quiz”, dependiendo del material que quieras añadir.
  • Reutilizar materiales existentes. Busca el material en la biblioteca y, con un gesto de arrastrar y soltar, ubícalo dentro de la lección que prefieras. 

Los cursos nuevos se guardan en “Borrador”. Cuando el curso esté listo para que los empleados puedan verlo:

  1. Abre el curso desde la lista que tienes en la pestaña “Cursos”.
  2. Arriba a la derecha, cambia el estado a “Publicado”.
  3. Y dale al botón de “Guardar”.

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