Avaliações
- O que são as Avaliações e para que servem
- Que tipos de avaliação posso criar?
- Se criar uma avaliação do zero, posso criar quantas perguntas quiser?
- Quais tipos de resposta uma avaliação pode ter?
- Como posso ver os resultados das avaliações?
- Quem pode ver os resultados das avaliações?
- Como posso saber quem ainda não respondeu a uma avaliação?
- O que é e como funciona o sistema de pontuação?
- Como funciona a atribuição de Avaliados?
- Posso programar o envio das avaliações?
- O que é e como posso criar uma avaliação de Potencial e Desempenho?
- O que é e como posso criar uma Avaliação 9 Box?
- Como posso visualizar e interpretar os resultados da 9bBox?
- Como os funcionários visualizam as avaliações?
- Os funcionários podem visualizar os resultados das suas avalições?
- Como funciona a atribuição automática de Avaliadores?
- Como posso criar uma avaliação a partir de um modelo?
- Como criar uma avaliação do zero?
- Como posso baixar os resultados de uma avaliação?
- Quais dados posso visualizar na seção Resultados da empresa?
- Como comparar o desempenho entre departamentos, centros e grupos?
- Como posso ver o Mapa de Calor de Resultados da empresa?
- Como posso comparar os resultados por Tipo de avaliador no Gráfico de Radar?
- Como posso ver o comparativo de grupos no Gráfico de Radar?
- Como posso ver a matriz 9-box em Resultados da empresa?
Como funciona a atribuição automática de Avaliadores?
Os Avaliadores são as pessoas que respondem às perguntas sobre cada um dos Avaliados. Em Sesame, oferecemos duas opções para atribuir avaliadores: automática e manual. Dessa forma, pode escolher a que melhor se adapta a suas necessidades.
A atribuição manual permite a você selecionar os avaliadores um a um e está disponível para estes tipos:
- colegas
- equipe sob gestão
- responsáveis diretos
- outros funcionários
Tenha em atenção, os avaliadores que você escolher avaliarão a todas as pessoas que você tiver selecionado como avaliados.
Você quer conomizar tempo? Escolha a atribuição automática e deixe que seja Sesame quem atribua os avaliadores de acordo com o organograma da sua empresa. Esta atribuição está disponível para:
- autoavaliação
- colegas
- equipe sob sua responsabilidade
- responsáveis diretos
Para que essa opção funcione, tem de ter instalada e configurada a funcionalidade Organograma. Se você precisar de ajuda, pode consultar o nosso Centro de Ajuda.
O que é que cada tipo de avaliador avalia?
- Autoavaliação: as pessoas avaliam-se a si próprias. Utilize-a quando quiser que as pessoas reflictam sobre seu próprio desempenho.
- Colegas: avaliam as pessoas que dependem do mesmo gerente. Utilize-a para obter informações sobre o trabalho em equipe e a colaboração.
- Equipe sob gestão: a equipe avalia a seu responsável direto. Utilize-a para conhecer a opinião da equipe sobre o(s) seu(s) gerente(s).
- Responsável diretos: os responsáveis diretos avaliam sua equipe. Utilize-a quando quiser ter uma ideia do desempenho da equipe.
- Outros funcionários: qualquer funcionário pode avaliar. Utilize-a para obter feedback de pessoas de diferentes áreas ou departamentos.