Os descansos contam como tempo de trabalho?
Depende de si. Quando cria os descansos, pode decidir se estes contam como pausas remuneradas ou não remuneradas. Se decidir contabilizá-las como remuneradas, serão contabilizadas como tempo de trabalho.
Depende de si. Quando cria os descansos, pode decidir se estes contam como pausas remuneradas ou não remuneradas. Se decidir contabilizá-las como remuneradas, serão contabilizadas como tempo de trabalho.