Ausencias y vacaciones
- ¿Se pueden compensar los festivos trabajados con vacaciones por horas?
- ¿Qué tipos de ausencias existen en Sesame?
- ¿Puedo designar a varias personas para validar en orden las solicitudes de ausencias y vacaciones?
- ¿Se puede denegar una petición de vacaciones?
- ¿Cómo piden vacaciones los empleados?
- ¿Cómo se asignan las vacaciones?
- ¿Cómo asignar ausencias por centro, departamento o a toda la empresa?
- ¿Cómo se asigna una licencia laboral?
- ¿Se pueden gestionar ausencias y vacaciones en lote?
- ¿Cómo puedo eliminar y gestionar ausencias por rangos?
- ¿Se pueden adjuntar justificantes a las solicitudes de ausencia?
- ¿Qué puede solicitar un empleado desde la sección de Ausencias?
- ¿Puedo bloquear ausencias por rangos horarios?
- ¿Puedo editar una ausencia?
- ¿Qué diferencias hay entre una ausencia remunerada y una no remunerada?
- ¿Qué es una ausencia acumulable?
- ¿Qué es una licencia laboral?
- ¿El administrador tendrá dos vistas diferentes o solo una por empleado desde la que gestionar ausencias y vacaciones?
- ¿Qué es un permiso?
- ¿Qué es una ausencia privada?
- ¿Puedo bloquear un periodo de tiempo para que no sea posible solicitar una licencia laboral durante ese tiempo?
- ¿Cómo pedirán permisos y licencias laborales los empleados?
- ¿El empleado puede dejar comentarios al pedir una ausencia?
- ¿Cómo se asignan las ausencias?
- ¿Qué horarios son compatibles con la asignación de vacaciones de media jornada diaria?
- ¿Puedo gestionar todas las solicitudes de ausencia de mi equipo en una sola acción?
- ¿Cómo se gestionan las solicitudes de vacaciones y ausencias?
- ¿Puede mi equipo compensar medio día de descanso por festivo trabajado?
- ¿Puedo configurar permisos de medio día para que mi equipo los solicite?
- ¿Puedo configurar la renovación de ausencias para que mi equipo pueda disponer del tiempo de un permiso año a año?
- ¿Qué es el prorrateo de ausencias?
- ¿Cómo puedo configurar una ausencia para que pueda ser prorrateada en función del contrato?
- ¿Puedo configurar una fecha de caducidad para las ausencias?
- ¿Cómo pueden mis empleados solicitar trabajar un día festivo?
- ¿Cómo puedo crear tipos de ausencia?
- ¿Puedo editar manualmente las vacaciones de mis empleados?
- ¿Si modifico el contrato de una persona del equipo o creo uno nuevo, se actualizará automáticamente la cantidad de vacaciones que le corresponden?
- ¿Si sumo o resto manualmente días de vacaciones y, además, el sistema recalcula por una modificación de contrato, el contador reflejará ambos cambios?
- ¿Qué ocurre si hay modificaciones manuales previas al cambio en el recálculo de vacaciones?
- ¿Qué es la vista de incidencias en el calendario?
- ¿Qué es una licencia sin goce de sueldo?
- ¿Puedo ver el historial de solicitudes de mis empleados?
¿Cómo se asignan las vacaciones?
Para asignar vacaciones debes hacerlo desde la sección de Ausencias.
Ruta: Ausencias >> Asignar ausencia.
Una vez hayas accedido, podrás configurar varios elementos:
- Empleado: selecciona el empleado al que quieras asignar las vacaciones.
- Tipo de ausencia: en este caso, vacaciones.
- Fechas: selecciona la fecha de inicio y fin, es decir, los días de vacaciones que le corresponden al empleado seleccionado. ¡Importante! Recuerda que el empleado debe tener un horario asignado, de lo contrario el sistema no podrá calcular los días de vacaciones. Para marcar las fechas en el calendario debes hacer clic en el primer día, arrastrar y volver a hacer clic en el último día.
- Comentario (opcional): escribe un comentario si deseas añadir contexto.
- Asignar: haz clic en Asignar para completar el proceso.
- Resumen: en el costado derecho podrás visualizar un resumen general de la asignación y el cálculo de días en el calendario.
Importante: Sesame decidirá de qué calendario se descuentan los días de vacaciones y ausencias de cada empleado. Siempre se utilizará primero el calendario más antiguo disponible, y luego se pasará al siguiente cuando se hayan consumido todos los días.
¿Cómo se asignan las vacaciones en lote?
Asignar vacaciones en lote es muy sencillo.
- Desde la vista de administrador, accede a Ausencias.
- Haz clic en Asignar en lote.
- Selecciona los días de vacaciones que quieras asignar.
- Selecciona a toda la empresa o a un grupo de empleados.
- Haz clic en Asignar.
Con una sola acción, las vacaciones se asignarán automáticamente a todas las personas seleccionadas.