Como calcular a data de antiguidade de um colaborador na People Analytics?
O cálculo da data de antiguidade de um trabalhador deve ser adaptado a diferentes situações:
- Se um colaborador tiver vários contratos em vigor, mas não tem uma data de antiguidade definida, realizar-se-á uma soma do tempo de cada contrato.
- Se um colaborador não tiver um contrato em vigor, os seus dados não aparecerão na People Analytics.
- Se um colaborador tiver um contrato em vigor e uma data de antiguidade definida, a data de antiguidade do contrato em vigor será tomada como referência.
Os resultados mostrar-se-ão sempre em anos, meses e dias.
