Avaliações
- O que é Avaliações e para que serve?
- Que tipos de avaliações posso criar?
- Se crio uma avaliação de zero, posso criar quantas perguntas como quiser?
- Que tipos de respostas pode ter uma avaliação?
- Como posso consultar os resultados de uma avaliação?
- Quem pode ver os resultados de uma avaliação?
- Como posso saber quem ainda não respondeu a uma avaliação?
- Que é e como funciona o sistema de pontuação?
- Como funciona a atribuição de Avaliados?
- Posso agendar o envio das avaliações?
- O que é e como posso criar uma Avaliação de Potencial e desempenho?
- O que é e como posso criar uma avaliação 9box?
- Como é que posso ver e interpretar os resultados do 9box?
- Como é que os colaboradores vêem as avaliações?
- Os colaboradores podem ver os resultados das suas avaliações?
- Como funciona a atribuição automática de avaliadores
- Como posso criar uma avaliação do zero?
- Como posso criar uma avaliação a partir de um modelo?
- Como posso descarregar os resultados de uma avaliação?
- Que dados podem ser consultados na vista de Resultados da empresa?
- Como posso comparar o desempenho entre departamentos, centros e grupos?
- Como posso ver o Mapa de calor dos Resultados de empresa?
- Como posso ver a comparativa de grupos no Gráfico de teia?
- Como posso comparar os resultados por Tipo de avaliador no Gráfico de teia?
- Como posso ver a matriz 9-box em Resultados de empresa?
Como funciona a atribuição automática de avaliadores
Os Avaliadores são as pessoas que respondem às perguntas sobre cada um dos Avaliados. Em Sesame, oferecemos duas opções para atribuir avaliadores: automática e manual. Desta forma, pode escolher a que melhor se adapta às suas necessidades.
A atribuição manual permite-lhe selecionar os avaliadores um a um e está disponível para estes tipos:
- colegas
- equipa sob gestão
- responsáveis diretos
- outros colaboradores
Tenha em atenção, os avaliadores que escolher avaliarão a todas as pessoas que tiver selecionado como avaliados.
Quer poupar tempo? Escolha a atribuição automática e que seja Sesame quem atribua os avaliadores de acordo com o organograma da sua empresa. Esta atribuição está disponível para:
- autoavaliação
- colegas
- equipa sob gestão
- responsáveis diretos
Para que esta opção funcione, tem de ter instalada e configurada a funcionalidade Organograma. Se precisar de ajuda, pode consultar o nosso Centro de Ajuda.
O que é que cada tipo de avaliador avalia?
- Autoavaliação: as pessoas avaliam-se a si próprias. Utilize-a quando quiser que as pessoas reflictam sobre o seu próprio desempenho.
- Colegas: avaliam as pessoas que dependem do mesmo gestor. Utilize-a para obter informações sobre o trabalho em equipa e a colaboração.
- Equipa sob gestão: a equipa avalia ao seu responsável direto. Utilize-a para conhecer a opinião da equipa sobre o(s) seu(s) gestor(es).
- Responsável diretos: os responsáveis diretos avaliam a sua equipa. Utilize-a quando quiser ter uma ideia do desempenho da equipa.
- Outros colaboradores: qualquer colaborador pode avaliar. Utilize-a para obter feedback de pessoas de diferentes áreas ou departamentos.