Evaluaciones
- ¿Qué es y para qué sirve Evaluaciones?
- Si creo una evaluación desde cero, ¿puedo crear tantas preguntas como quiera?
- ¿Qué tipos de respuestas puede tener una evaluación?
- ¿Cómo puedo ver los resultados de una evaluación?
- ¿Quién puede ver los resultados de una evaluación?
- ¿Cómo puedo saber quién falta por responder una evaluación?
- ¿Qué es y cómo funciona el sistema de puntuación?
- ¿Cómo asigno empleados a una evaluación que acabo de crear?
- ¿Puedo programar el envío de las evaluaciones?
- ¿Qué es y cómo puedo crear una evaluación de Potencial y desempeño?
- ¿Qué es y cómo puedo crear una evaluación 9box?
- ¿Cómo puedo ver e interpretar los resultados de la 9box?
- ¿Cómo visualizan las evaluaciones los empleados?
- ¿Los empleados pueden ver los resultados de sus evaluaciones?
- ¿Qué tipos de evaluaciones puedo crear?
¿Puedo programar el envío de las evaluaciones?
¡Claro! Es más, podrás aplicar esta lógica a todas las evaluaciones disponibles en Sesame.
Para programar la evaluación, primero elige el tipo de envío: único o recurrente.
En caso de elegir un envío recurrente, tendrás que:
- Completar los datos al lado de Programar primer envío.
- Seleccionar la frecuencia de los envíos (día, semana, mes, año, etc.).
- Configurar la fecha y la hora de los envíos.
- Establecer durante cuántos días estará activa la evaluación cada vez que se vuelva a publicar.
En caso de elegir un envío único, tendrás que:
- Programar la fecha en que se publicará la evaluación y durante cuánto tiempo estará activa.
- Darle a Guardar y luego a Activar.
