Portuguese (Brazil)
Gestão de pessoas
- Como posso adicionar funcionários à minha conta de Sesame?
- Posso adicionar vários funcionários ao mesmo tempo?
- Como convidar os funcionários a Sesame?
- Quem pode consultar os dados dos funcionários?
- Que significa desativar um funcionário e como fazê-lo?
- Posso excluir usuários de minha conta?
- Posso saber em tempo real que funcionários estão ativos?
- Por que os funcionários não estão sendo importados?
- O que são as ações em lote?
- O que são os modelos?
- Instruções para uma correta importação de funcionários por carga massiva
- Adicionar funcionários de forma individual
- O que é e para que serve a seção Funcionários?
- Como visualizar os funcionários desativados?
- Posso adicionar um salário a partir de Contratos?
- O que é e para que serve a planilha de importações em massa de salários?
- A planilha de importações em massa tem erros, o que faço?
- Como posso filtrar o banco de dados de funcionários?
- Como posso fazer upload ou modificar em massa o número de identificação dos funcionários?
- Como posso acessar o histórico de importações?
- Como criar um novo contrato
- Como rescindir um contrato?
- Posso ver o histórico de contratos e anexos de um funcionário?
- Como adicionar um anexo?
- Como editar um contrato vencido?
- Como os contratos são classificados dentro do histórico de contratos?
- Como atribuir um Recrutador principal a um funcionário?
- Que informações estão disponíveis para consulta no perfil do funcionário?
- Que informações estão disponíveis para consulta na ficha do funcionário?
- O que é e para que serve o modelo de importações em massa "Dados de campos personalizados"?
- Como gerenciar os aniversários de meus funcionários?
- Posso migrar informações de funcionários entre diferentes empresas do grupo?
- O que é o “Journey” e como posso configurar sua visibilidade?
- Como funcionam as atribuições em Sesame
- Minha empresa tem vários grupos. Como posso adicioná-los à minha conta?
- Como manter o código ID de um funcionário ao mudar de empresa dentro do mesmo grupo de empresas?
- Como atribuo um calendário de feriados e tipos de ausência ao criar um funcionário?
- Como um aditivo de contrato afeta as ausências?
Como atribuo um calendário de feriados e tipos de ausência ao criar um funcionário?
Ao criar um funcionário na Sesame HR, você pode atribuir a ele o calendário de feriados e os tipos de ausência disponíveis diretamente durante o processo de criação, sem precisar configurá-los depois a partir do perfil.
Passo a passo
Passo 1. Inicie a criação do funcionário
Acesse Funcionários > Criar funcionário e insira os dados básicos da criação, como faz normalmente.
Passo 2. Acesse a etapa de configuração
Durante o processo de criação, você vai encontrar uma etapa específica de configuração com estas opções:
- Calendário de feriados: selecione no menu o calendário correspondente ao funcionário, de acordo com o centro de trabalho, turno ou localização.
- Tipos de ausência: escolha quais ausências o funcionário terá disponíveis para solicitar desde o primeiro dia.
Passo 3. Conclua a criação
Revise a configuração e clique em Salvar ou Finalizar.
O funcionário ficará criado com o calendário e os tipos de ausência já atribuídos, sem necessidade de realizar passos adicionais.
Importante
- Valores padrão: se você não selecionar um calendário ou tipos de ausência durante a criação, a Sesame aplicará automaticamente os valores padrão da empresa.
- Edição posterior: você pode alterar essas atribuições a qualquer momento a partir do perfil do funcionário ou da configuração de calendários e ausências.