People Analytics
- Cos'è People Analytics?
- Quali dati posso visualizzare con People Analytics?
- Chi ha accesso a People Analytics?
- Cosa significano gli stati "0" e "Vuoto" nei grafici?
- Posso confrontare i dati tra le mie aziende, centri o dipartimenti?
- Cosa mi offre People Analytics rispetto ad altre piattaforme integrate?
- Quali novità ha portato People Analytics che prima non era possibile?
- Come viene calcolata la data di anzianità di un dipendente con People Analytics?
- Come posso ottenere le informazioni che mi da People Analytics?
- Posso creare dei report personalizzati con People Analytics?
Cos'è People Analytics?
People Analytics è un metodo sofisticato per analizzare i dati delle persone della tua azienda. Avrai accesso a informazioni preziose, accessibili a pochissimi e ottenibili con poco sforzo, semplicemente attraverso decine di grafici di facile comprensione.
People Analytics ti aiuta ad ampliare la visione delle risorse umane della tua azienda e ti offre una serie di possibilità che possono avere un impatto positivo sul benessere dei tuoi dipendenti.
Grazie alle statistiche di People Analytics potrai:
- Anticipare i movimenti e prendere decisioni migliori.
- Migliorare l'ambiente lavorativo.
- Rafforzare l'impegno dei dipendenti.
- Mantenere i talenti in azienda.
- Prevenire il burnout dei dipendenti.
Non è fantastico?