Configuración de calendarios
- ¿Cómo creo los calendarios de festivos?
- ¿Cuántos calendarios de festivos puedo crear?
- ¿Cómo puedo importar los festivos y añadirlos en el calendario que he creado?
- ¿Cómo se reflejan los festivos trabajados?
- ¿Qué tipos de horarios son compatibles con la compensación de festivos trabajados?
- ¿Cómo puedo crear distintos tipos de permisos?
- ¿Cómo se configuran los permisos?
- ¿A qué tipos de horarios puedo asignarles permisos por días?
- ¿A qué tipos de horarios puedo asignarles permisos por horas?
- ¿Cómo creo una baja laboral?
- ¿Cómo configurar una baja laboral?
- ¿Cómo se pueden pedir los permisos y bajas, por días o por horas?
- ¿Las bajas laborales se pueden asignar por horas?
- Una vez he creado una ausencia, ¿qué puedo hacer con ella?
- ¿Se puede elegir cuándo se habilitará la ausencia en el calendario del siguiente año?
- ¿Se puede elegir la fecha de expiración del tiempo acumulado?
- ¿Cómo puedo crear y configurar un calendario de vacaciones?
- ¿Puedo duplicar un calendario de vacaciones?
- ¿Cómo se activa el calendario de vacaciones del año próximo?
- ¿Puedo configurar la fecha de expiración de las vacaciones de un año?
- ¿Cómo cambiar la fecha en la que los empleados pueden solicitar vacaciones del año pasado?
- ¿Quién elige de qué calendario se consumen los días de ausencias y vacaciones?
- Si las vacaciones finalmente no se han disfrutado, ¿las puedo quitar del calendario?
- ¿Puedo ver qué empleados están de vacaciones?
- ¿A qué tipos de horarios puedo asignarles vacaciones por días?
- ¿A qué tipo de horarios no puedo asignarles vacaciones de media jornada semanal (vacaciones por días)?
- ¿A qué tipos de horarios puedo asignarles vacaciones por horas?
- ¿Qué tipos de horarios son compatibles con las vacaciones por antigüedad?
- ¿Qué tipos de horarios son compatibles con las vacaciones por tiempo máximo?
- ¿Qué tipos de horarios son compatibles con las vacaciones por tiempo ilimitado?
- ¿Las vacaciones pueden ser por horas?
- ¿Se puede configurar en periodos de días o meses la fecha de antelación en la que estará disponible un calendario de vacaciones para los empleados?
¿Cómo se pueden pedir los permisos y bajas, por días o por horas?
Como administrador podrás elegir cualquiera de las dos opciones a la hora de crear las distintas ausencias. Crea un permiso y selecciona si los empleados pueden pedirlo por días completos o si pueden hacerlo por tramos de tiempo, es decir, por horas. Recuerda que nunca podrán solicitar para un único día más tiempo del que tienen en su jornada. Por otro lado, las bajas laborales solo podrán solicitarse por días y nunca por horas.
Veamos cómo es el proceso para solicitar tanto permisos como bajas.
Desde la sección de Ausencias, los empleados podrán solicitar las que estén disponibles.
Ausencias >> Solicitar ausencias
- En primer lugar, elegirán si quieren Permiso o Baja laboral y el tipo concreto.
- A continuación, podrán elegir el día o los días que van a consumir. Si es permiso por horas no podrán elegir un rango de fechas, únicamente podrán seleccionar un día concreto. Las bajas no se pueden solicitar por horas.
- En caso de querer dejar un comentario para que lo lea el validador de la ausencia, podrán hacerlo.
Las solicitudes de los empleados le aparecerán al administrador para ser validadas en la sección ‘Solicitudes’.
